就业指导中心

苏州欧圣电气股份有限公司由美国欧圣工业集团投资，成立于2009年9月25日，注册资金2000万美元，总投资4000万美元，位于苏州汾湖高新技术开发区，于2012年5 月建成投产。公司于2022年4月在深圳证券交易所上市，股票代码301187，现有员工1300余人，研发及管理人员本科及以上学历达到80%以上，2021年营收达13亿元，目前在马来西亚及南通新建工厂，处于快速发展期，期待更多优秀人才加盟欧圣，共向未来！

欧圣电气具备空压机、吸尘器、工业风扇、电机、气动工具和智能产品的研发设计、实验认证和生产制造能力。至2021年，累计研发新产品450个，获得各种专利249项），大功率静音干湿两用吸尘器和低噪音电控空气压缩机被认定为高新技术产品，是美国和加拿大十大连锁零售商家得宝、劳氏、沃尔玛、开市客、HFT、CTC等的知名供应商。

2014年以来，公司先后被认定为国家《高新技术企业》、苏州市和江苏省《企业技术中心》、《苏南国家自主创新示范区瞪羚企业》、《江苏省首批智慧养老重点企业》和《苏州市科技示范企业》，连续多年荣获《纳税大户》、《百强企业》称号。公司董事长陆为东荣获”江苏省科技企业家”称号。

工作地点：江苏省吴江区汾湖高新技术开发区来秀路888号

薪资福利：

1. 实习期：2280+全勤奖200元/月+加班费+岗位津贴（技术岗位），综合到手4500+；

2.转正薪资：根据岗位设置，提供行业内有竞争力的薪资待遇，缴纳五险一金；

3、提供免费的工作餐与员工宿舍；

4、提供绩效奖金、年终奖金、项目奖金、优秀员工奖、优秀团队奖、创新奖、重大贡献奖等丰厚奖金；

5、提供节日福利、开门红包、带薪休假、员工旅游等贴心福利；

6、关注员工发展，提供个性化培训与快速发展通道；

7、举办丰富多彩的文娱活动，如拓展培训、运动会、质量大赛、年会等；

【人才发展】晋升渠道：

技术和管理双通道

三、招聘岗位

技术储备干部

【岗位职责】

工作内容：

实习期生产一线锻炼，3个月后定向技术储干培养

1. 学习机械维修和电路排查

2. 学习后负责安全操作培训和设备点检规范

3.学习后负责备品备件管理

4.学习后负责设备保养及安全防护

5.完成上级领导交办的其他事项

【任职要求】

1. 大学本科，优秀专科

2. 懂机械原理、电路常识，有一定理论基础

3. 有一定抗压能力，接受长白班

4. 理工类专业，沟通表达准确，逻辑思维清晰，有较强项目团队意识，学习积极

四、联系方式

联 系 人：林老师

联系手机：159-0518-9857（微信同号）

联系邮箱：jiao. 该E-mail地址已受到防止垃圾邮件机器人的保护，您必须启用浏览器的Java Script才能看到。

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